鄉(xiāng)村公益性崗位事關(guān)困難群眾切身利益。今年，天水市清水縣紀(jì)委監(jiān)委從公益性崗位監(jiān)管入手，利用信息化手段篩查出一批可疑問題線索，通過片區(qū)協(xié)作工作機(jī)制嚴(yán)肅查處了一批問題線索。

　　縣紀(jì)委監(jiān)委結(jié)合實際制定片區(qū)協(xié)作工作機(jī)制，按照就近整合、優(yōu)勢互補、利于工作的原則，將6個紀(jì)檢監(jiān)察室、4個派駐紀(jì)檢監(jiān)察組和18個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀(jì)委劃分為6個協(xié)作區(qū)，每個協(xié)作區(qū)由1名委領(lǐng)導(dǎo)、1個紀(jì)檢監(jiān)察室與1個派駐機(jī)構(gòu)、3個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀(jì)委組成，實行聯(lián)合或交叉開展監(jiān)督檢查、審查調(diào)查，變單兵作戰(zhàn)為聯(lián)合作戰(zhàn)。

　　針對“熟人社會”監(jiān)督難題，縣紀(jì)委監(jiān)委通過縱向聯(lián)動和橫向交叉方式，開展“室組地”聯(lián)合辦案，查處公益性崗位管理方面問題13件，批評教育和處理17人，推動解決群眾急難愁盼問題32個，追繳資金4.46萬元，督促完善制度1項。

　　同時，縣紀(jì)委監(jiān)委著力發(fā)現(xiàn)和糾治人崗不符、在崗不履職等問題，督促主管部門及用人單位嚴(yán)格履行監(jiān)管責(zé)任，嚴(yán)管公益性崗位補貼發(fā)放程序，監(jiān)督推動公益性崗位政策真正公益為民。

　　為解決辦案人員經(jīng)驗不足、業(yè)務(wù)不熟練等問題，縣紀(jì)委監(jiān)委建立紀(jì)檢監(jiān)察人才資源庫，合理調(diào)配業(yè)務(wù)骨干。針對“室組地”聯(lián)合辦案中發(fā)現(xiàn)的制度漏洞和風(fēng)險點，下發(fā)紀(jì)檢建議書和監(jiān)察建議書，督促相關(guān)部門舉一反三，做實做細(xì)以案促改工作。

　　“深化片區(qū)協(xié)作機(jī)制，開展‘室組地’聯(lián)合辦案，不僅形成了‘一體化’攻堅格局，還解決了辦案力量不足、業(yè)務(wù)不精等問題，由人員整合向力量融合邁進(jìn)，以點帶面提升案件查辦質(zhì)效。”縣紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。（供稿 施鈞 編輯 張麗敏）